Новостной центр
Китайская компания Zhongke Weier проводит в 2025 году дистанционное обучение по вопросам безопасности.
2025-12-09
В целях постоянного укрепления уровня осознания безопасности среди всех сотрудников и повышения их способности к предотвращению аварий и реагированию на чрезвычайные ситуации компания 5 декабря 2025 года провела дистанционное обучение по вопросам безопасности. Данное обучение охватило всех сотрудников и осуществлялось как в онлайн‑, так и в офлайн‑формате. Лекцию прочитал менеджер Отдела надзора за безопасностью Ван Цзянь, цель которой заключалась в систематическом распространении знаний по таким направлениям, как пожарная безопасность, дорожная безопасность, безопасное поведение и управление чрезвычайными ситуациями, что позволило заложить прочную основу для бесперебойной работы предприятия.
Содержание обучения тесно связано с повседневной офисной и бытовой жизнью и строится вокруг темы пожарной пропаганды на 2025 год: «Пожарная безопасность для всех — жизнь превыше всего: безопасное использование огня и электричества». Пожарная безопасность рассматривается как ключевой элемент курса; с помощью ярких сравнений и реальных примеров сотрудников учат глубоко осознавать важность обеспечения личной безопасности. В рамках курса особое внимание уделяется классификации пожаров, стадиям их развития, использованию и проверке огнетушителей, распознаванию пожарного оборудования, нормам при использовании электричества и огня, а также безопасной зарядке электромобилей. Кроме того, на основе типичных случаев из области дорожной безопасности — таких как «призраки на дороге» и «удары дверью» — усиливается осознание сотрудниками правил поведения и способности к предотвращению рисков как в рабочей среде, так и во время поездок за пределы офиса.
В рамках этапа реагирования на чрезвычайные ситуации в обучении подробно были представлены стандартные процедуры оповещения о пожаре, первичной ликвидации пожара, эвакуации и спасения, а также оказания первой помощи; были развеяны распространённые заблуждения, такие как «безрассудная эвакуация к источнику света», «привязанность к материальным ценностям» и «использование лифта». Кроме того, курс включал обучение навыкам спасения жизни, таким как первая помощь при поражении электрическим током и проведение сердечно‑лёгочной реанимации, что повысило способность сотрудников к самоспасению и взаимопомощи в чрезвычайных ситуациях.
Настоящее обучение отличается подробным содержанием и богатым наглядным материалом, сочетая нормативные акты и стандарты с реальными практическими ситуациями, что придаёт ему высокую степень руководящего и практического значения. Благодаря систематическому изучению материала все сотрудники ещё твёрже утвердили в себе принцип «Безопасность превыше всего, профилактика — прежде всего» и укрепили своё осознанное стремление «превратить безопасность в привычку, а привычку — в ещё большую безопасность». Компания будет продолжать углублять формирование культуры безопасности, на регулярной основе проводить обучение по вопросам охраны труда и тренировки по чрезвычайным ситуациям, постоянно повышать уровень безопасности и способность к управлению рисками у всех сотрудников, совместно создавая безопасную, стабильную и гармоничную среду для развития, тем самым обеспечивая надёжный фундамент для высококачественного роста предприятия.